HR Adviseur vanaf 32 40 uur per week Hoofdkantoor Tilburg Fulltime

Beschrijving

Are you the HR talent we’re looking for?

Ter vervanging zijn wij op de HR afdeling op het hoofdkantoor in Tilburg, op zoek naar een meedenkende, pragmatische HR adviseur.

Wat ga je doen als HR Adviseur?
Jij werkt samen met jouw Districtmanager aan een optimale bezetting in de winkels. Hierbij heb je veel contact met de filialen van jouw regio en potentiële nieuwe kandidaten. Jouw input speelt hierin een grote rol. Je werkt in de volle breedte van functie

Op een reguliere werkdag kom je de volgende zaken zeker tegen:

  • Je onderhoudt contact met de verschillende filialen wat betreft personeel en helpt hen;
  • Je bent een kei in adviseren en het beantwoorden van HR vraagstukken van diverse collega’s, denk hierbij aan collega’s in de winkel, je Districtmanager of andere collega’s op de afdeling en kantoor;
  • Je bent verantwoordelijk voor een correcte opvolging van de Wet Verbetering Poortwachter en volgt hierbij het proces op de voet;
  • Je voert diverse gesprekken, waaronder sollicitatiegesprekken, slecht nieuws gesprekken en gesprekken rondom ziekteverzuim etc.
  • Je hebt ook verschillende administratieve werkzaamheden, rapportages verwerken/analyseren, advies uitbrengen tijdens de salarisrondes en verzuimregistratie.
  • Je steekt graag je neus in HR projecten en onverwachte cases die voorbij komen
  • Tot slot houd je van: gezelligheid, werken in een leuk informeel team, leuke uitstapjes na werktijd.

Nice to meet YOU!
Wat kun je van ons verwachten:
·         Een topteam dat graag wil bijdragen aan jouw ontwikkeling
·         Personeelskorting van 20%
·         Informele werksfeer waar jij totaal jezelf kan zijn en al je ideeën over HR kwijt kan 
·         26 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur) 
·         Marktconform salaris
·         +/- 1300 collega’s die je met open armen ontvangen

Wij zijn op zoek naar medewerkers die zich herkennen in de woorden betrokken, ondernemend, betrouwbaar, duidelijk en informeel. Die 5 woorden staan aan de basis van onze cultuur.

Ook voldoe jij aan de volgende eisen:

  • Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau;
  • Je hebt al een aantal jaren ervaring opgedaan in een soortgelijke functie op een HR afdeling;
  • Je bent communicatief zeer goed, zowel mondeling als schriftelijk;
  •  Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands;
  • Kennis van de Franse taal en de Belgische wetgeving is een pré;
  • Je vindt het belangrijk om de verschillende HR processen goed te laten verlopen en je gaat hierbij zorgvuldig te werk.


Waar ga je werken: de Termeer Groep

De Termeer Groep, een Europese multinational, heeft met de merken Manfield, Sacha en Sissy-Boy 150 winkels verspreid over vijf landen. Al sinds 1909 verovert de familie Termeer de wereld van de schoenen met de merknaam Sacha. Sinds 2016 maakt het uit 1844 afstammende Manfield ook onderdeel uit van het familiebedrijf. Waar Sacha staat voor trendsettend, uitgesproken en eigen, staat Manfield voor ambacht, service en kwaliteit. Met beide een andere, maar sterk  complementaire doelgroep. Sissy-Boy is sinds kort bijgevoegd aan de formule van Termeer. Sissy-Boy is een uniek mode- en lifestylemerk. Sissy-Boy gaat naast kleding, ook over eten, drinken, verzorging, styling en nog veel meer...

 

Extra informatie

Status
Open
Plaats
Tilburg
Gepubliceerd op
05-11-2020

Tilburg | Winkelwerk / Retail / Detailhandel

Solliciteer direct

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.